Maksimalkan Potensi, Ini Dia 8 Tips Terbaru dan Cara Menjadi HRD yang Profesional

HRD harus bisa memahami permasalahan yang terjadi dan tidak memihak siapapun.

- Komunikator yang Terampil

Seorang HRD harus bisa mendekripsikan secara jelas maksud dan tujuan serta mengkomunikasikannya.

- Empati dan Terbuka

Seorang HRD harus bisa menghargai dan memahami perasaan karyawan.

Agar para karyawan tidak merasa ragu jika ingin bertanya.

- Terpercaya

BACA JUGA:Gampang dan Efektif! Ini Dia 9 Cara Mengajari Anak Menabung Sejak Dini

Pastinya seorang HRD akan mengerjakan data yang bersifat sensitif.

Anda harus bisa dipercaya dan berusaha melindungi data penting perusahaan.

3. Memiliki Sertifikat HR

Saat ini sudah banyak pelatihan dan memberikan sertifikasi HR profesional.

Program- program ini mulai disediakan oleh swasta dan pemerintah.

Memiliki sertifikat HR yang mumpuni juga akan menjadi salah satu investasi untuk jangka panjang.

Investasi di perusahaan dan investasi pada karyawan.

Sumber: